Aumentan las prepagas: ¿cuáles serán los costos en abril según la empresa?
Las principales empresas del sector ya anunciaron incrementos que promedian el 2% y que en casos excepcionales alcanzan el 2,8%.
Luego de la pausa de marzo, en el que algunas prepagas "congelaron" los valores, los aumentos se harán efectivos este mes. De esta manera, las principales empresas del sector ya anunciaron incrementos que promedian el 2% y que en casos excepcionales alcanzan el 2,8 por ciento.
Tanto afiliados directos como aquellos que estén con aportes pueden ir preparándose para nuevos valores en su próxima factura.
LOS AUMENTOS SEGÚN LA PREPAGA
Desde Medicus informaron que el aumento para el próximo mes será del 1,95%, y adelantaron a este medio que para mayo se espera un 1,75 por ciento. Mientras, del Hospital Británico señalaron a iProfesional que su incremento será del 2 por ciento.
Por parte de Swiss Medical, el Hospital Italiano y el Hospital Alemán, estiman una suba del 2,2%, que será de un punto más en el caso de Galeno, Avalian y Medifé (2,3 por ciento).
OSDE, en tanto, tendrá un incremento del 2,4%, únicamente superado por OMINT. La prepaga tendrá un ajuste del 2,85 por ciento.
¿CÓMO CALCULAR LOS AUMENTOS?
Hasta septiembre, los aumentos estaban regulados por una fórmula que definía el máximo porcentaje de la suba de las cuotas. Sin embargo, desde el decreto 102 las prepagas no tienen ningún tope para sus planes.
"Hay un cierto piso que lo establece la Superintendencia de Servicios de Salud (SSSalud)", remarcó una fuente consultada en diálogo con Iprofesional.
"Es algo que se va viendo mes a mes y lo regula cada prepaga. Algunas veces los aumentos pueden ser menores de lo esperado", precisaron desde SSSalud.
La inflación es decisiva para el cálculo, ya que las cifras se encuentran en valores similares al índice de Precios al Consumidor (IPC). En esta línea, el último Relevamiento de Expectativas de Mercado (REM) del Banco Central de la República Argentina (BCRA) proyectó una suba del Índice de Precios al Consumidor (IPC) del 1,9% para abril.
A la hora de establecer los valores, el Gobierno marcó algunos parámetros para que los afiliados tengan una cuota proporcional. Por ejemplo, en el caso de los planes para adultos mayores, estos no pueden superar el triple del precio que los contratos para el grupo de los más jóvenes.
También entran en juego otros factores, como la región del país en la que el afiliado se encuentra y si se trata de un plan que tiene copagos o no.
¿CÓMO OPTAR ENTRE LA OBRA SOCIAL Y LA PREPAGA?
Con la Resolución 1/2025, los trabajadores que deseen pueden elegir entre mantener sus aportes en una obra social o transferirlos a una prepaga. Para ello, deben dejar en claro su decisión mediante un trámite en la web de la SSSalud.
El 31 de enero comenzó un periodo de gracia de 60 días para que los afiliados puedan "expresar de forma clara su voluntad de recibir únicamente las prestaciones médicas brindadas por la Obra Social en la cual se encuentran". En caso de no completar el proceso en el tiempo establecido, verán sus aportes destinados directamente a la prepaga.
Según explicaron, este cambio tendrá un impacto diferente según la situación de cada beneficiario. Aquellos cuyas obras sociales solo funcionaban como intermediarias ahora destinarán sus aportes íntegramente a la prepaga, lo que podría ampliar su cobertura. En cambio, quienes dependían de prestaciones específicas de ciertas obras sociales, como tratamientos para personas con discapacidad, podrían enfrentar modificaciones en sus beneficios.
El trámite es obligatorio y puede realizarse una vez al año. Luego, los afiliados deberán mantener su elección durante un periodo de al menos 12 meses.
Editado y redactado por un periodista de ADNSUR
