El Gobierno de Río Negro anunció que desde marzo de este año fueron cesanteados 51 empleados estatales y exonerados tres, como resultado de procedimientos disciplinarios por faltas graves. Tania Lastra, secretaria de la Función Pública, explicó que las sanciones respondieron principalmente a casos de abandono de servicio, ausencias injustificadas y denuncias penales.
“La Junta de Disciplina ha trabajado de manera mancomunada con las áreas de Recursos Humanos para garantizar que se sigan los procedimientos adecuados. Se procesaron más de 130 expedientes desde marzo y se impusieron sanciones a empleados por faltas graves y conflictos laborales”, detalló Lastra.
La Junta de Disciplina, compuesta por representantes del Gobierno y de los gremios ATE y UPCN, también impuso suspensiones de entre 10 y 30 días a otros 160 empleados por irregularidades similares. Sin embargo, no se especificó en qué organismos o áreas del Estado se produjeron estos casos.
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Con información de Gobierno RN bajo supervisión y edición de un periodista de ADNSUR.