Caos en Neuquén por una protesta de ATE
Un grupo de trabajadores autoconvocados se moviliza este miércoles en Neuquén en rechazo al acuerdo salarial aprobado por la conducción de ATE, liderada por Carlos Quintriqueo, y evalúan intensificar las medidas de fuerza.
El conflicto interno en ATE Neuquén continúa aumentando. Trabajadores estatales autoconvocados expresan su rechazo a la reciente aprobación del acuerdo salarial negociado con el gobierno de Rolando Figueroa, que la conducción del gremio dio por cerrado. Este miércoles, el grupo se congrega en la Ciudad Judicial y evalúa cortes de calles y nuevas movilizaciones para visibilizar su descontento.
Durante la jornada, se realizará una conferencia de prensa en la que presentarán denuncias penales contra delegados de ATE, a quienes acusan de ejercer presiones y amenazas. Los manifestantes aseguran que estas prácticas incluyen ataques físicos hacia quienes se opusieron al acuerdo salarial en la asamblea reciente. Abogados de los trabajadores denunciantes también estarán presentes para dar detalles de las denuncias en curso y de la situación de los empleados afectados.
En su comunicado, los estatales rechazan los métodos que, según ellos, la conducción de ATE utilizó para llamar voces disidentes. Además, exigen mejoras salariales más amplias: “Un aumento al básico, sin bonos, y con ajuste mensual acorde a la inflación real”. Estas demandas surgen en un contexto económico complejo y con niveles de inflación altos, que han erosionado el poder adquisitivo de los trabajadores.
Delegados de áreas sensibles como Salud, Familia y Educación se han sumado a la convocatoria, denunciando que, desde la conducción del gremio, se presionó a quienes participan en las protestas, advirtiendo sobre su exclusión de ascensos y recategorizaciones. Ante esta situación, los trabajadores autoconvocados señalan que el descontento por el acuerdo va en aumento.
La raíz del conflicto está en el acuerdo firmado por ATE y el gobierno provincial, que establece aumentos trimestrales según el Índice de Precios al Consumidor y un salario mínimo de $800.000 a partir de diciembre. A pesar de las mejoras, un sector de trabajadores lo considera insuficiente y exige condiciones más justas y acordes con la realidad económica actual.
Con información de DiarioRN, bajo supervisión y edición de un periodista de ADNSUR.
