Cuenta regresiva para el comienzo del polémico presentismo en Neuquén
Desde el próximo lunes, docentes neuquinos podrán optar a un incentivo salarial por cumplimiento de presencialidad, según nueva Ley provincial.
A partir del próximo lunes, entrará en vigor en Neuquén el adicional por presentismo para docentes, establecido por la recientemente promulgada Ley Provincial Nº 3447. Esta medida, respaldada mayoritariamente por la Legislatura con un voto de 25 a favor y 3 en contra, busca incentivar la presencialidad docente mediante un estímulo económico significativo.
Según lo dispuesto, los docentes que no falten más de tres veces en un trimestre, con un máximo de dos faltas mensuales justificadas, recibirán un adicional equivalente al 15% de la asignación de su cargo o horas cátedra.
Este incentivo será abonado trimestralmente, comenzando con los salarios de septiembre y calculado sobre los ingresos del mes previo.
La normativa, promulgada mediante el Decreto Nº 682/2024 y publicada en el Boletín Oficial de la provincia este viernes, aplica a todo el personal docente que desempeñe funciones efectivas dentro del sistema educativo provincial, incluyendo impartición, dirección, supervisión, orientación y colaboración en tareas educativas.
El gremio docente ATEN expresó su oposición a esta Ley de Incentivo, realizando protestas durante el proceso legislativo y advirtiendo sobre futuras acciones de resistencia contra su implementación.