Tensión en hospitales de Neuquén por la marcha y el paro del gremio
En medio de un conflicto que lleva semanas, los trabajadores de la salud organizan una marcha para exigir mejores condiciones salariales, mientras la disputa con ATE se intensifica.
El conflicto en el sistema de salud de Neuquén sigue escalando. Este 1 de octubre, los profesionales de la salud, nucleados en el Sindicato de Profesionales de Salud Pública de Neuquén (Siprosapune), se movilizarán hacia el Centro Administrativo Ministerial (CAM) en una nueva jornada de protesta que arrancará a las 11:30. Con semanas de retención de tareas y paro en los hospitales, el gremio exige mejoras salariales y rechaza lo que califican como un "engaño" en el pago del ítem de “arraigo”, destinado a médicos y odontólogos del interior.
El “arraigo” es un pago adicional incluido en el convenio colectivo de trabajo, pero los profesionales lo critican por considerarlo un aumento encubierto que beneficia solo a algunos sectores del personal de salud. “No estamos en contra del arraigo, pero es una maniobra para disfrazar un aumento salarial que no cubre las verdaderas necesidades de todos los trabajadores del sistema”, señalaron desde Siprosapune.
Este lunes se cumple la cuarta semana consecutiva de medidas de fuerza, con retención de tareas y paro en los principales hospitales de la provincia. Desde el sindicato insisten en que la falta de respuestas por parte del gobierno provincial agrava la crisis en el sistema de salud. "Estamos convencidos de que la salud pública es una causa por la que vale la pena luchar", subrayaron en un comunicado.
Además, denunciaron que la escasez de profesionales, la reducción de horas de consultorio y la disminución en la complejidad de los servicios están afectando gravemente la atención en los hospitales y centros de salud. "La salud pública de Neuquén se está deteriorando rápidamente y nadie parece estar tomando medidas serias para evitarlo", remarcaron.
La tensión también está creciendo entre Siprosapune y la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE), liderada por Carlos Quintriqueo. Mientras los profesionales exigen la eliminación del ítem “arraigo”, desde ATE defienden su continuidad, argumentando que ha tenido un impacto positivo en el sistema de salud. Quintriqueo destacó que, lejos de eliminarse, el ítem debería ampliarse para abarcar a más profesionales del sector.
Sin embargo, desde Siprosapune ven con escepticismo esta propuesta. El secretario general del gremio, Juan Ferrari, presentó una acción judicial para que se declare inconstitucional el artículo 117 del convenio colectivo de trabajo, que incluye el ítem “arraigo”. Ferrari sostiene que este beneficio es discriminatorio, ya que excluye a profesionales que no sean médicos o que trabajen en la zona Confluencia.
Los profesionales de la salud remarcaron que su lucha no es solo por la eliminación del ítem "arraigo", sino por salarios dignos para todo el sector. "Insistimos en que los sueldos deben reflejarse en los ingresos de bolsillo, sin pagos adicionales que solo beneficien a algunos", enfatizó Ferrari.
